Ao contrário do que muitos pensam, o empregado pode ser demitido por justa causa devido a postagens nas redes sociais. Isso mesmo que você leu. Se a postagem ... Leia mais
Saiba que a empresa não pode demitir por justa causa o empregado que ficou afastado por motivo de saúde. É o seu caso ou conhece alguém nessa situação? ... Leia mais
Mesmo um divórcio amigável não é algo fácil de se encarar, seja pelo aspecto patrimonial ou psicológico da coisa. É um período extremamente delicado da vida dos cônjuges ... Leia mais
A demissão por justa causa, sem dúvida, é a mais prejudicial ao empregado, pois é o tipo de dispensa que deixa uma mancha negativa na ficha do trabalhador. ... Leia mais
O divórcio amigável é a melhor saída para quem quer se divorciar sem tribulações. O divórcio amigável pode ser tanto judicial, quanto realizado diretamente em cartório. Para definir ... Leia mais
A demissão por justa causa, é aquela que ocorre apenas nos casos de faltas gravíssimas cometidas pelo empregado. Aliás, a justa causa é a forma de punição mais ... Leia mais